OBJETIVOS: OBJETIVO GERAL: Prestar melhor assistência aos trabalhadores por meio de ações de promoção da saúde, prevenção, proteção e reabilitação dos agravos, fortalecendo práticas sanitárias articuladas intra e intersetorialmente. OBJETIVOS ESPECÍFICOS: - Identificar as práticas relacionadas à saúde do trabalhador no município - Compreender as condições de trabalho e saúde desses profissionais, propondo medidas de promoção, proteção, prevenção e intervenções em saúde do trabalhador - Monitorar o Sistema de Informação de Notificação de Acidentes de Trabalho (SINAN), combatendo subnotificações - Fortalecer a colaboração entre a Referência Técnica em Saúde do Trabalhador e a Vigilância Sanitária - Propor e desenvolver medidas de promoção, prevenção e proteção à saúde do trabalhador, visando redução de riscos ocupacionais nos territórios das Unidades Básicas de Saúde (UBS) do município - Criar Comissão Intersetorial de Saúde do Trabalhador e da Trabalhadora (CISTT).

O projeto Cuidar e Ser Cuidado é estruturado em fases para garantir uma abordagem progressiva e eficaz na saúde dos trabalhadores de Tauá. A fase piloto iniciou na UBS Tauazinho e na empresa Urbana Limpeza, focando nos trabalhadores da saúde e da limpeza pública. Foi criado um Plano de Cuidado para os trabalhadores da saúde, executado pela equipe da UBS, promovendo pertencimento e autocuidado. Na empresa piloto, foi incentivada a elaboração de um Plano de Cuidado conforme as necessidades dos trabalhadores, com a UBS atuando como apoio para garantir ações sustentáveis, iniciativas de promoção à saúde e prevenção de agravos, orientação às empresas para identificar e notificar incidentes ocupacionais, assegurando o registro e acompanhamento adequado, fortalecendo a integração e o senso coletivo. Na segunda fase, foi expandido para todas as UBSs, atendendo todos os trabalhadores da saúde e empresas com maior número de colaboradores e riscos ocupacionais através de rodas terapêuticas, acompanhamento com psicóloga direcionado à saúde do trabalhador e ações contínuas de cuidado em saúde. Cada UBS busca atender as necessidades dos trabalhadores de seu território de abrangência, fortalecendo o trabalho colaborativo por meio da intersetorialidade e garantindo uma abordagem integrada e eficaz. Na terceira fase, cada UBS vem mapeando as atividades produtivas de seu território, identificando impactos na saúde, no trabalho e no ambiente para ampliar as ações de cuidado.

O projeto Cuidar e Ser Cuidado tem transformado a saúde do trabalhador em Tauá, alcançando avanços expressivos. O combate à subnotificação foi um dos maiores marcos, permitindo que, em apenas três anos, o município registrasse mais notificações de acidentes de trabalho do que nos dez anos anteriores, fortalecendo a vigilância em saúde e prevenindo novos agravos. Atualmente, 3.530 trabalhadores são beneficiados, incluindo 100% dos profissionais das UBSs e todas as empresas com mais de 100 funcionários, garantindo um Plano de Cuidado contínuo e sistemático. Com isso, mais trabalhadores vêm sendo contemplados, e ações de promoção, prevenção e proteção estão reduzindo riscos e melhorando as condições laborais. O projeto também incentivou empresas a desenvolverem seus próprios Planos de Cuidado, resultando na contratação de médicos do trabalho, fonoaudiólogos e psicólogos. Além disso, a adesão à Comissão Interna de Preveção de Acidente aumentou, fortalecendo a segurança no trabalho e a notificação de agravos ocupacionais. Mapeamento das atividades produtivas nos territórios das UBSs, possibilitando ações mais eficazes. O município criou um fluxograma próprio para acidentes de trabalho fortalecendo as políticas de saúde do trabalhador, criação CISTT e ampliou treinamentos pelo Centro de Referência em Saúde do Trabalhador e Capacita Mais Saúde. O projeto não apenas protege vidas, mas instiga a criação de um ambiente de trabalho mais seguro e saudável.

A gestão municipal tem demonstrado um forte compromisso com políticas públicas voltadas à saúde do trabalhador, essencial para a implementação de ações eficazes. O Projeto Cuidar e Ser Cuidado é inovador e transformador na saúde do trabalhador em Tauá. Com uma abordagem integrada e contínua, não apenas protege a saúde dos trabalhadores, mas também contribui para a criação de uma cultura de segurança e bem-estar nos ambientes de trabalho. Através da implementação de estratégias como a prevenção de riscos ocupacionais e o fortalecimento da vigilância em saúde, promovendo melhorias significativas nas condições laborais, garantindo ambientes mais seguros e saudáveis. As empresas participam ativamente do processo, criando seus próprios planos de cuidado, enquanto a Comissão Intersetorial de Saúde do Trabalhador assume um papel importante nas ações, fortalecendo a colaboração entre os diversos setores. A Vigilância Sanitária e a Referência Técnica em Saúde do Trabalhador atuam de forma integrada. Ao envolver empresas e trabalhadores em ações coletivas, o projeto reforça a importância de uma abordagem intersetorial, priorizando o cuidado, a prevenção e a promoção contínua para um futuro mais seguro e saudável para toda a comunidade.